再就業津貼試行計劃申請教學：重投職場現金獎勵全攻略
Updated: Oct 14
本文重點：再就業津貼試行計劃由勞工處推行，推行期為2024年7月15日至2027年7月14日，對象是年滿40歲或以上、緊接參加計劃前在香港連續3個月或以上沒有從事任何獲酬工作的香港居民連續完成6個月及12個月全職工作，各可獲最高10,000元再就業津貼，兼職工作可獲半額津貼，每名合資格人士上限為20,000元（截至 2026年10月）入職後1個月內須向勞工處申報就業，完成每期工作後2個月內須遞交津貼申請；逾期遞交的津貼申請，概不受理
再就業津貼試行計劃 是指勞工處向重投職場的40歲或以上人士直接發放再就業津貼的計劃，參加者連續完成指定工作期後，最高可獲20,000元。
勞工處於2024年7月15日起推出為期3年的再就業津貼試行計劃，鼓勵40歲或以上人士重投就業市場。勞工及福利局局長在2026年7月15日的立法會書面答覆中表示，2024年及2025年計劃共錄得63,900名參加者及36,237宗就業個案；其中65歲及以上參加者的就業個案有2,772宗。對香港中高齡求職人士來說，這筆津貼直接發給參加者本人，但登記、申報和申請各有期限，錯過了便不能補救。本文按勞工處的官方資料，整理資格、金額、申請步驟、所需文件及逾期安排。
再就業津貼試行計劃資格自我檢查
勞工處列明，參加計劃的人士必須符合以下所有條件。登記前可以逐項核對：
年滿40歲或以上的香港居民
緊接參加計劃前，在香港連續3個月或以上沒有從事任何獲酬工作（包括受薪工作、自僱工作及經營業務）
可在香港合法受僱
與僱主沒有親屬關係
並非受僱公司的東主、合夥人或董事
並非指定類別人士（即透過各項人才及資本投資者入境計劃獲准來港的人士及其受養人）
另外，獲准以僱傭及學生身份來港的人士及其受養人，不具備計劃參加資格。參加者亦必須與僱主有直接僱傭關係，計劃不接納自僱人士／承包人的申請。
「連續3個月沒有工作」怎樣計算？
勞工處要求參加者在登記當天須符合所有參加資格，即在緊接參加計劃前，在香港連續3個月或以上沒有從事任何獲酬工作。這裏的「獲酬工作」包括受薪工作、自僱工作及經營業務，所以只是沒有受僱、但仍有經營生意或接自僱工作，並不符合要求。
如果找到工作時尚未登記，勞工處容許在特殊情況下，不遲於入職有關工作後的1個月內補辦登記手續；補辦的參加者須於緊接入職有關工作前，在香港連續3個月或以上沒有從事任何獲酬工作，而且補辦時須仍受僱於該份工作。逾期提出的補辦登記申請，概不受理。
再就業津貼試行計劃金額：全職、兼職及散工
參加者完成指定工作時段（「合資格僱傭期」）後，可申請的再就業津貼金額如下（截至 2026年10月）：
合資格僱傭期 | 全職工作 | 兼職工作 |
第一期津貼：連續完成6個月工作 | 10,000元 | 5,000元 |
第二期津貼：連續完成12個月工作 | 10,000元 | 5,000元 |
計劃下「月」的定義為30曆日。全職、兼職及「散工」的定義如下：
受僱模式 | 勞工處定義 |
全職工作 | 按連續性合約受僱，每星期工作時數最少30小時，或每四星期工作時數最少120小時 |
兼職工作 | 按連續性合約受僱，每星期工作時數少於30小時，或每四星期工作時數少於120小時 |
合資格「散工」 | 非按連續性合約受僱；每連續30天內的總工作時數達72小時，視作兼職工作；達128小時，視作全職工作（以不多於5名僱主為限） |
參加者於合資格僱傭期內可轉換僱傭模式。如全職工作日數佔整段合資格僱傭期的三分之二或以上，將以全職津貼款額計算；否則按每類僱傭模式的僱傭期長短，按比例計算。參加者必須完成整段合資格僱傭期，未能完成的參加者不會按比例獲發津貼。
中途轉工會影響再就業津貼試行計劃的津貼嗎？
計劃容許參加者中途轉工。如離職後重新受僱於另一份合資格工作，而兩份工作之間的中斷日數不多於30天，已累積的合資格僱傭期及其連續性不會受到影響；中斷日數多於30天，合資格僱傭期須重新計算。無論有沒有中斷，每份新工作都須於入職後1個月內，以《申報就業表格》向勞工處申報。
如何申請再就業津貼試行計劃：四個步驟
登記參加計劃： 在計劃網頁登記，或下載並填妥《參加者登記表》，親身或郵寄交回勞工處就業中心或服務機構的服務點。每位參加者於計劃推行期內只須登記一次，成功登記後會收到電郵確認通知，內有登記參考編號；未能提供電郵地址的，應前往就業中心尋求協助
尋找工作： 可自行尋找工作，亦可在勞工處「互動就業服務」網站及就業中心等途徑獲取職位空缺資訊
申報就業： 入職後1個月內，以《申報就業表格》向勞工處申報；呈報首份就業個案時，另需遞交《參加者承諾書》
申請津貼： 連續完成6個月工作後，須於其後2個月內遞交《再就業津貼申請表格》申請第一期津貼；連續完成12個月工作後，同樣須於2個月內申請第二期津貼。參加者不可待連續完成12個月工作後才一併申請兩期津貼
勞工處確認遞交的資料完整準確後，會以支票形式發放津貼。
致電熱線時可以怎樣說？
如對資格有疑問，可以先致電計劃熱線。家人代為查詢時，可以參考以下說法：
「你好，我想查詢再就業津貼試行計劃。我父親今年六十多歲，已經有幾個月沒有任何工作，下星期會開始一份兼職，想確認他是否符合資格，以及應該先登記還是先申報就業。」
申請再就業津貼需要準備哪些文件？
階段 | 勞工處列明的文件 |
申報就業 | 工作證明，例如僱傭合約、工資紀錄、出勤紀錄或員工證件副本；如未能提供任何受僱證明，僱主可在《申報就業表格》的第二部分簽署，協助確認受僱資料 |
申請津貼 | 工作證明，例如工資紀錄、出勤紀錄、強制性公積金（強積金）供款紀錄或其他公司書面證明；如未能提供，須遞交由僱主簽署的《僱主聲明書》 |
身份證明 | 身份證明文件副本；非香港永久性居民須同時提交入境簽證副本 |
由提供工作證明文件予勞工處審核當日起計，參加者須保存有關紀錄及證明文件正本3年，供勞工處審核及覆檢用途。持非香港永久性居民身份證的參加者，於參加計劃前須已抵港不少於3個月。
在哪裏遞交及查詢？
《申報就業表格》及《再就業津貼申請表格》可循以下途徑遞交：
計劃的網上平台
親身遞交或郵寄至勞工處就業中心、計劃辦事處或服務機構的服務點
勞工處委聘香港工會聯合會（工聯會）及港九勞工社團聯會（勞聯）為服務機構，在本港不同地區設立服務點。登記及查詢熱線為2116 0131／2397 7277，計劃辦事處電話為2951 4634（截至 2026年10月）。勞工處亦提醒市民提防騙徒藉計劃名義索取金錢或個人資料，如有懷疑，應致電「防騙易18222」熱線查詢。
聘用計劃參加者的僱主，勞工處鼓勵他們同時參加「中高齡就業計劃」為參加者提供在職培訓，詳情可參閱中高齡就業計劃全攻略：僱主培訓津貼如何幫助你重投職場；勞工處其他求職支援服務，可參閱香港中高齡求職資源懶人包：勞工處官方服務全攻略。
截止日期及逾期安排
再就業津貼試行計劃有三個期限，逾期便不能補救：
期限 | 要求 | 逾期後果 |
補辦登記 | 不遲於入職有關工作後的1個月內 | 逾期提出的補辦登記申請，概不受理 |
申報就業 | 入職後1個月內 | 未有在指定限期內呈報的就業個案將不能用作申請再就業津貼 |
申請津貼 | 完成每期合資格僱傭期後2個月內 | 逾期遞交的津貼申請，概不受理 |
計劃推行期為2024年7月15日至2027年7月14日。勞工及福利局局長在2026年7月的立法會書面答覆中表示，勞工處正進行計劃的中期檢討；計劃日後如有調整，以勞工處公布為準。
領取再就業津貼會影響長者生活津貼或綜援嗎？
勞工處的常見問題列明，再就業津貼不會計算為長者生活津貼下的入息及資產，即長者生活津貼受惠人所領取的金額不會受到影響；同樣，再就業津貼不會計算為綜援計劃下的入息及資產，亦不會計算為在職家庭津貼計劃下的住戶入息。
官方資料來源
常見問題
再就業津貼試行計劃現在還可以申請嗎？
可以。再就業津貼試行計劃的推行期為2024年7月15日至2027年7月14日，每位參加者於推行期內只須登記一次（截至 2026年10月）。合資格人士應盡早登記，入職日必須於2024年7月15日或之後的計劃推行期間。
申請再就業津貼需要僱主協助嗎？
參加者毋須經由僱主登記參加計劃及申請津貼，可自行在計劃網頁登記，並向勞工處申報就業及遞交申請。如參加者未能提供受僱證明，才需要僱主在《申報就業表格》簽署，或簽署《僱主聲明書》確認僱傭期。
再就業津貼需要交稅嗎？
需要。勞工處的常見問題列明，即使再就業津貼由勞工處而非僱主發放，該津貼屬於「因受僱工作而獲得的入息」，故須課徵薪俸稅。
65歲以上還可以參加嗎？
計劃資格為年滿40歲或以上的香港居民。立法會書面答覆的統計顯示，2024年7月至2025年期間，65歲及以上參加者共有2,772宗就業個案，當中1,559宗獲批津貼。年長人士只要符合其他參加資格，同樣可以登記。
再就業津貼試行計劃總結：記緊三個期限
資格： 年滿40歲或以上的香港居民，緊接參加前連續3個月或以上沒有從事任何獲酬工作
金額： 每期全職10,000元、兼職5,000元，上限20,000元
期限： 入職後1個月內申報，完成每期工作後2個月內申請
稅務及福利： 津貼須課徵薪俸稅，但不會計算為長者生活津貼及綜援下的入息及資產
本文提及的津貼金額、計劃詳情及申請安排以撰文時（2026年10月）為準，其後可能有所調整，實際安排請以勞工處的最新公布為準。
更多樂齡職場資訊，可以參閱樂齡職場：退休後再就業完整指南。
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